Własna działalność gospodarcza czy praca na etacie?

4 min. czytania

Prowadzenie działalności gospodarczej czy praca na pełen etat? Zdecyduj się na stabilizację lub potencjalnie wyższe wynagrodzenie? Co należy do wad i zalet obydwu pomysłów? Warto przed decyzją sprawdzić!

Jedna osoba będzie argumentować, że najlepsza jest umowa o pracę. Harmonia, cisza, w prosty sposób można dostać kredyt hipoteczny. Inny chętnie opowie o znajomych, którzy zarabiali na prowadzeniu własnej firmy.

Etat czy działalność gospodarcza?

Ciężko zdecydować. Czy lepiej założyć firmę, czy zostać na pełen etat? Przeanalizujmy wady i zalety obydwu wariantów.

Działalność nierejestrowana – swój biznes na próbę

Zastanawiasz się jednak, czy możliwe jest połączenie pracy na etacie z samozatrudnieniem. Istnieje wyjaśnienie. Dzięki niemu dowiesz się, czy Twój biznes jest tym, czym chciałbyś się zajmować całe życie. Nie jesteś pewny czy jesteś stworzony do prowadzenia własnego biznesu? Posiadasz pomysł, lecz czy będą chętni klienci skorzystać i spróbować Twój produkt czy usługę?

Jaka jest przebojowość Twojego pomysłu na interes? Możesz zostać przedsiębiorcą testowym – działalność nierejestrowana na to pozwala. Krótko mówiąc, sprzedajesz lub oferujesz usługi jak handlowiec, ale nie musisz robić rejestracji firmy, jeśli Twój dochód nie przekracza 50% płacy minimalnej czyli 1.300 zł brutto w roku 2020.

Nie potrzebujesz kasy fiskalnej i rozliczania niezarejestrowanych czynności. To dobre rozwiązanie na test lub gdy chcesz zarobić dodatkowe pieniądze. Pamiętaj, że nawet jeśli zdecydujesz się pracować na własny rachunek i coś jest nie tak, to świat jeszcze się nie skończył. Działalność gospodarczą można zawiesić – obecnie na czas nieokreślony.

Etat

Praca na etacie to poczucie bezpieczeństwa choć czasami się wydaje, że jest inaczej. Ktoś inny odpowiedzialny za wszystko a ty masz swoje wynagrodzenie na koncie w najczęściej na koniec miesiąca. Masz prawo do corocznego urlopu. Wyłączyłeś laptopa – teoretycznie – i możesz przyjść do firmy za trzy tygodnie, zrelaksowany i opalony. Wygoda, o której można zapomnieć, gdy zdecydujesz się na samozatrudnienie.

Jednoosobowa działalność gospodarcza – samozatrudnienie

Twój potencjał zysku jest naprawdę nieograniczony – ogromny plus. Tyle teorii, bo w praktyce jest zupełnie inaczej. Można dużo zarobić – oczywiście dużo, względnie – lub wcale. Samozatrudnienie jest opcją podatkową. Można rozliczyć się z państwem na zasadach ogólnych (stawka podatku 18% i 32% oraz podatek liniowy 19%), ryczałtem lub kartą podatkową.

Zgodnie z zasadami ogólnymi wydatki związane z działalnością są zaliczane do kosztów operacyjnych. Dzięki temu zapłacisz mniej podatku – to na pewno jedna z głównych korzyści samozatrudnienia. Nieco inna jest sytuacja z osobami, które rozpoczęły działalność gospodarczą i nadal pracują dla tego samego pracodawcy.

W tym nie będzie można użyć ryczałtu lub podatku liniowego. Jeżeli prowadzisz jednoosobową działalność gospodarczą, wysokość składki ZUS uzależniona jest od zadeklarowanej kwoty. Jeśli pracujesz po raz pierwszy do sześciu miesięcy, płaci się tylko za ubezpieczenie zdrowotne. Wtedy w ciągu 2 lat masz tzw. mały ZUS. Wtedy składka ubezpieczeniowa jest o wiele niższa.

Często przejście do dużego ZUS jest bolesne dla przedsiębiorcy. Jest też problem choroby. Prowadzisz firmę i chorujesz – jeśli nigdy wcześniej nie brałeś udziału w dobrowolnym ubezpieczeniu zdrowotnym, leżąc w łóżku, nie otrzymasz żadnych świadczeń. Oczywiście prowadzenie jednoosobowej firmy wymaga przedsiębiorczości, stalowych nerwów i zaradności.

Wszystko uzależnione jest od Ciebie – nie masz szefów. Dla wielu osób brak przywództwa jest wielką ulgą. Chociaż na samym początku. Potrafią rozłożyć skrzydła i podążać za własnymi pomysłami. Wreszcie rzeczywistość i rynek to te, które sprawdzą, czy mają rację. Własny biznes to swoboda, za którą wiąże się ogromna odpowiedzialność.

Trzeba zdefiniować swoje godziny pracy, przyciągnąć klientów, upewnić się, że są zadowoleni z Twojego produktu bądź usługi. Wszystko odbywa się twoim kosztem – zarówno dobre, jak i złe rzeczy. Są też obowiązki, takie jak fakturowanie czy wystawianie rachunków, rozliczenia z ZUS, Urzędem Skarbowym i księgowością (zaleca się zatrudnić księgowego).

Foto: Shutterstock
4 min. czytania

Prowadzenie działalności gospodarczej czy praca na pełen etat? Zdecyduj się na stabilizację lub potencjalnie wyższe wynagrodzenie? Co należy do wad i zalet obydwu pomysłów? Warto przed decyzją sprawdzić!

Jedna osoba będzie argumentować, że najlepsza jest umowa o pracę. Harmonia, cisza, w prosty sposób można dostać kredyt hipoteczny. Inny chętnie opowie o znajomych, którzy zarabiali na prowadzeniu własnej firmy.

Etat czy działalność gospodarcza?

Ciężko zdecydować. Czy lepiej założyć firmę, czy zostać na pełen etat? Przeanalizujmy wady i zalety obydwu wariantów.

Działalność nierejestrowana – swój biznes na próbę

Zastanawiasz się jednak, czy możliwe jest połączenie pracy na etacie z samozatrudnieniem. Istnieje wyjaśnienie. Dzięki niemu dowiesz się, czy Twój biznes jest tym, czym chciałbyś się zajmować całe życie. Nie jesteś pewny czy jesteś stworzony do prowadzenia własnego biznesu? Posiadasz pomysł, lecz czy będą chętni klienci skorzystać i spróbować Twój produkt czy usługę?

Jaka jest przebojowość Twojego pomysłu na interes? Możesz zostać przedsiębiorcą testowym – działalność nierejestrowana na to pozwala. Krótko mówiąc, sprzedajesz lub oferujesz usługi jak handlowiec, ale nie musisz robić rejestracji firmy, jeśli Twój dochód nie przekracza 50% płacy minimalnej czyli 1.300 zł brutto w roku 2020.

Nie potrzebujesz kasy fiskalnej i rozliczania niezarejestrowanych czynności. To dobre rozwiązanie na test lub gdy chcesz zarobić dodatkowe pieniądze. Pamiętaj, że nawet jeśli zdecydujesz się pracować na własny rachunek i coś jest nie tak, to świat jeszcze się nie skończył. Działalność gospodarczą można zawiesić – obecnie na czas nieokreślony.

Etat

Praca na etacie to poczucie bezpieczeństwa choć czasami się wydaje, że jest inaczej. Ktoś inny odpowiedzialny za wszystko a ty masz swoje wynagrodzenie na koncie w najczęściej na koniec miesiąca. Masz prawo do corocznego urlopu. Wyłączyłeś laptopa – teoretycznie – i możesz przyjść do firmy za trzy tygodnie, zrelaksowany i opalony. Wygoda, o której można zapomnieć, gdy zdecydujesz się na samozatrudnienie.

Jednoosobowa działalność gospodarcza – samozatrudnienie

Twój potencjał zysku jest naprawdę nieograniczony – ogromny plus. Tyle teorii, bo w praktyce jest zupełnie inaczej. Można dużo zarobić – oczywiście dużo, względnie – lub wcale. Samozatrudnienie jest opcją podatkową. Można rozliczyć się z państwem na zasadach ogólnych (stawka podatku 18% i 32% oraz podatek liniowy 19%), ryczałtem lub kartą podatkową.

Zgodnie z zasadami ogólnymi wydatki związane z działalnością są zaliczane do kosztów operacyjnych. Dzięki temu zapłacisz mniej podatku – to na pewno jedna z głównych korzyści samozatrudnienia. Nieco inna jest sytuacja z osobami, które rozpoczęły działalność gospodarczą i nadal pracują dla tego samego pracodawcy.

W tym nie będzie można użyć ryczałtu lub podatku liniowego. Jeżeli prowadzisz jednoosobową działalność gospodarczą, wysokość składki ZUS uzależniona jest od zadeklarowanej kwoty. Jeśli pracujesz po raz pierwszy do sześciu miesięcy, płaci się tylko za ubezpieczenie zdrowotne. Wtedy w ciągu 2 lat masz tzw. mały ZUS. Wtedy składka ubezpieczeniowa jest o wiele niższa.

Często przejście do dużego ZUS jest bolesne dla przedsiębiorcy. Jest też problem choroby. Prowadzisz firmę i chorujesz – jeśli nigdy wcześniej nie brałeś udziału w dobrowolnym ubezpieczeniu zdrowotnym, leżąc w łóżku, nie otrzymasz żadnych świadczeń. Oczywiście prowadzenie jednoosobowej firmy wymaga przedsiębiorczości, stalowych nerwów i zaradności.

Wszystko uzależnione jest od Ciebie – nie masz szefów. Dla wielu osób brak przywództwa jest wielką ulgą. Chociaż na samym początku. Potrafią rozłożyć skrzydła i podążać za własnymi pomysłami. Wreszcie rzeczywistość i rynek to te, które sprawdzą, czy mają rację. Własny biznes to swoboda, za którą wiąże się ogromna odpowiedzialność.

Trzeba zdefiniować swoje godziny pracy, przyciągnąć klientów, upewnić się, że są zadowoleni z Twojego produktu bądź usługi. Wszystko odbywa się twoim kosztem – zarówno dobre, jak i złe rzeczy. Są też obowiązki, takie jak fakturowanie czy wystawianie rachunków, rozliczenia z ZUS, Urzędem Skarbowym i księgowością (zaleca się zatrudnić księgowego).

Foto: Shutterstock

Dodaj komentarz

14 + = 20

error: